Kaufmann/-frau - Digitalisierungsmanagement

Ausbildung zum Kaufmann für Digitalisierungsmanagement 2026 (m/w/d)

Du brennst für die Digitalisierung? Dann werde Teil unseres Expertenteams und lerne das Spektrum rund um IT-Lösungen des Europas größten Handelsunternehmen kennen. Tauche ein in den lebendigen Spirit der Digitalisierung in den Verwaltungsbereichen und deren spannenden Innovationen.

Ausbildungsbeginn: 01.09.2026
Ausbildungsdauer: 3 Jahre
Praxisort: Raum Heilbronn/Neckarsulm
Ausbildungsort: Andreas-Schneider-Schule Heilbronn
Vergütung: 1. Jahr: 1.250€, 2. Jahr: 1.350€, 3. Jahr: 1.500€ + Prämie bei gutem oder sehr gutem Bestehen der Abschlussprüfung
Ausbildungsinfos: Weitere Informationen findest du unter www.ass-hn.de

Deine Aufgaben

• Du unterstützt uns bei der Weiterentwicklung digitaler Verwaltungsprozesse (z.B. digitale Zeiterfassung) und der Umsetzung von Digitalisierungsprojekten.
• Du analysierst und bewertest bestehende Systeme, Daten und Prozesse sowie IT-Problemstellungen und arbeitest an deren Lösung mit.
• Du ermittelst den Bedarf an Software und Tools zur Unterstützung unserer Prozesse und behältst die betriebswirtschaftlichen Aspekte und rechtliche Anforderungen im Blick.
• Du berätst und unterstützt die einzelnen Fachbereiche beim Einsatz von Anwendungssystemen.
• Du berücksichtigst bei deiner täglichen Arbeit die Vorgaben zum Datenschutz, zur IT-Sicherheit und zur Qualitätssicherung.

Dein Profil

• Du hast die Mittlere Reife oder einen höheren Abschluss mit guten Noten - insbesondere in BWL, Informatik und Englisch abgeschlossen.
• Du hast Interesse an IT, digitalen Prozessen und Verwaltungsthemen. Zudem analysierst du gerne Probleme und versuchst innovative Lösungen zu finden.
• Du bist kommunikationsstark und arbeitest gerne im Team.
• Du hast idealerweise bereits erste Erfahrungen mit typischen Office-Programmen.
• Du arbeitest strukturiert und zuverlässig, hast Spaß am Lernen und bist offen für Neues.

Unsere Benefits

• Über die Teilnahme an Schulungen und Fachseminaren unterstützen wir dich dabei, dich fachlich sowie persönlich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
• Du wirst bei uns mit allem ausgestattet, was du für einen erfolgreichen Start benötigst. Außerdem erwartet dich ein moderner Arbeitsplatz.
• Wir unterstützen dich dabei, deinen Arbeitsalltag individuell und flexibel zu gestalten und an deine aktuellen Aufgaben anzupassen. Außerdem bieten wir dir durch finanzielle Unterstützung zur Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln maximale Mobilität in deinem Alltag.
• Mit deinem Einstiegsprogramm bist du bestens auf das Berufsleben vorbereitet. Gemeinsam besprechen wir, welche Ideen du von deiner beruflichen Zukunft hast und schaffen Optionen für eine direkte Übernahme nach erfolgreichem Abschluss deines Einstiegsprogramms.
• Deine Gesundheit ist uns wichtig. Bei uns hast du vielfältige Möglichkeiten, dich fit zu halten. Nutze kostenlos unsere eigenen Fitnessstudios oder genieße vergünstigte Fitnessangebote im Raum Heilbronn.
• Dein Beitrag zu unserem gemeinsamen Erfolg wird mit einer überdurchschnittlichen Vergütung wertgeschätzt.

Dein Bewerbungsprozess im Überblick

1. Wir lieben die Einfachheit. Bewirb dich schnell und unkompliziert digital, gerne auch ohne Registrierung.
2. pitch@schwarz Im nächsten Schritt laden wir dich zu einem Online-Assessment, Videointerview und/oder unserem Pitch ein.
3. Kennenlernen Ob virtuelles/persönliches Kennenlernen oder ein Schnuppertag – wir möchten dir die Gelegenheit geben, uns weiter kennen zu lernen.
4. Vertragsangebot Haben wir uns gegenseitig überzeugt? Dann ist dein Arbeitsvertrag auf dem Weg zu dir und wir vereinbaren ein Gespräch zur Durchsprache.
5. Willkommen Am 01. September starten wir mit einem bunten Programm in unseren Begrüßungsmonat. Wir freuen uns auf dich im #TeamSCOS!